为进一步优化干部资源配置，加大年轻干部培养选拔力度，经研究，决定在全区范围内开展乡镇街道团委书记跨单位竞职上岗工作。现将有关事项公告如下：

一、竞职上岗的职位

本次列入竞职上岗的乡镇街道团委书记职位共5个：

道墟街道团委书记

驿亭镇团委书记

谢塘镇团委书记

长塘镇团委书记

岭南乡团委书记

二、报名人员的资格条件

报名人员必须思想政治素质好，有一定的政策理论水平和组织协调能力，工作事业心、责任感强，作风踏实，具有正常履行职责的身体条件，并具备以下任职资格：

1、必须是乡镇街道、区直部门单位机关的公务员、参照公务员法管理人员、事业编制人员（职能类别为生产经营类的事业单位、学校和医疗卫生单位人员除外），参加工作满2年，并按照相关职位要求报考。

2、具有大学专科及以上学历。

3、属中共党员的，年龄在28周岁以下（1990年5月1日以后出生）；属非中共党员的，年龄在26周岁以下（1992年5月1日以后出生）。

4、推出职位仅限于非本乡镇街道人员报考。

报考人员的工作时间、任职时间均计算至2018年4月30日。

有下列情况之一者不受理竞职上岗：1、受到组织处理或者党纪政纪处分影响使用的；2、涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的；3、近2年年度考核结果中有被确定为基本称职以下等次的；4、尚在试用期的或选调、调动时间未满1年的；5、其他不宜报考的。

三、基本程序和方法

1、宣传发动。印发竞职上岗工作通知，各乡镇街道、部门单位在本系统、本单位内作宣传发动。

2、推荐报名。报名采取组织推荐和个人自荐相结合的方法进行，凡组织推荐的应征求被推荐对象本人意见，个人自荐报名前，须征得单位和主管部门同意。每位报名者限报一个职位，按规定填写《报名登记表》。报名时须提供学历证书、身份证、任职文件等复印件各1份和近期正面免冠二寸照片2张，并随带证件原件以备核查。

3、资格审查。各职位的资格审查工作，在报名期间由报考工作人员现场进行初审；报名结束后，再统一进行资格复审。

报考人员经资格审查合格后参加笔试。经资格审查，符合报考条件人数少于3人的职位不开考，报考人员可改报其他职位。

4、笔试。笔试采用闭卷方式进行，主要测试应试者的综合思维能力、调查研究能力等。

5、面试。根据笔试成绩，每一职位按得分高低取前3—5名进行结构性面试，其中职位报名人数在10人及以上的取前5名确定面试人选，职位报名人数在10人以下的取前3名确定面试人选。

6、量化赋分。根据笔试成绩占30%、面试成绩占40%、个人履历业绩综合量化分占30%的比例确定考试综合成绩。每一职位按综合成绩从高分到低分取前2名作为考察人选。

7、组织考察。考察工作由推出职位的乡镇街道党（工）委负责，对所推出职位考察人选进行考察。

8、研究决定。根据考察情况，推出职位的乡镇街道党（工）委集体研究确定每一职位的拟任人选，对提任人选进行不少于5个工作日的公示。公示通过后，按有关规定办理调动、任职手续，新提任干部实行一年的试用期。

四、推荐报名时间及要求

1、报名时间。2018年3月26日至3月28日，每天上午8:30至12:00，下午2:00至5:00。

2、报名地点。现场报名地点设在区委组织部会议室（行政中心1号楼1214室）。

3、联系电话：82212007、82210929，监督电话：82213801。

附件：1、乡镇街道团委书记跨单位竞职上岗职位一览表

      2、乡镇街道团委书记跨单位竞职上岗报名登记表

      3、个人履历业绩量化评分表

    中共绍兴市上虞区委组织部

绍兴市上虞区人力资源和社会保障局

                                                                          2018年3月21日

附件1-3.doc