因工作需要,绍兴市越城区迪荡街道办事处决定面向社会公开招聘编外人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数与岗位

本次公开招聘编外人员4名,其中财务管理岗位1名,工程管理岗位1名,统计岗位1名,综合管理岗位1名。

二、招聘条件

1.严格遵守国家的法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪记录。

2.工作耐心细致,能够吃苦耐劳,乐于奉献,并具有良好的综合素养和务实尽职的工作作风。

3.能够服从组织安排,有一定的工作能力和较强的语言沟通能力及协调能力。

4.年龄40周岁以下(1979年7月30日及以后出生),全日制大专或全日制本科及以上学历,绍兴市户籍,其中财务管理岗位,要求财务相关专业(财务管理、会计学、审计学)并持有会计证;工程管理岗位,要求工程相关专业(工程管理、工程造价、工程监理、建筑学、土木工程),需服从夜间工程检查安排,建议男性报考;统计岗位,要求统计学专业;综合管理岗位,要求中文相关专业(汉语言文学、秘书学)。

5.身体健康(参照浙江省公务员录用标准执行)。

三、报酬待遇

年收入6万元左右(不含“五险一金”),具体依考核确定。

四、招聘程序和办法

1.发布公告:在越城区人民政府网站上发布招聘公告。

2.现场报名:符合条件的人员,请于2019年7月30日至8月6日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30,除休息日外),随带报名表、工作证明、近期正面免冠1寸照片2张,身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历证书原件及复印件,至迪荡街道办事处(绍兴市越城区剡溪路227号)3楼304办公室报名,咨询电话:0575-88629860。

3.资格审查:由迪荡街道办事处对报名人员进行资格审查,报名人员需对所提供资料的真实性负责。

4.笔试:由迪荡街道办事处统一组织,笔试成绩占总成绩40%。笔试时间、地点另行通知。各岗位报名人数不少于3人,报名人数不足的取消考试。

5.面试:由迪荡街道办事处统一组织,笔试成绩前3名进入面试,面试成绩占总成绩60%。面试时间、地点另行通知。

6.体检:最终得分确定后,从高分到低分按招聘数1:1的比例确定体检对象。体检由迪荡街道办事处组织入围者到指定医院进行体检。不按规定的时间、地点参加体检者,视作自动放弃。

7.政审:对体检合格人员进行政审,由招聘单位按相关规定实施。

8.录用:由迪荡街道党工委会议集体讨论决定录用人选,讨论通过后实行公示,公示期为3天。

9.聘用:录用后实行3个月试用期,试用期满后,经考察能胜任岗位的,由迪荡街道办事处按照《劳动合同法》规定,与录用人员签订聘用合同;不能胜任的,取消录用资格。

10.备注:因体检、政审不合格或应聘人员自动放弃产生的缺额,可按总成绩从高分到低分依次递补,按程序录用。

 

绍兴市越城区迪荡街道办事处

2019年7月30日

 

 

 

迪荡街道编外人员招聘报名表.docx