绍兴市越城区2012年第三批

公开招聘事业单位工作人员简章
 

为满足事业单位补充工作人员的需要,经研究,决定组织实施2012年第三批越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员工作。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

本次越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员5名。具体招聘单位、岗位、人数和所需资格条件等要求详见《绍兴市越城区2012年第三批公开招聘事业单位工作人员计划表》(见附件)。

二、招聘条件           

1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

2.品行端正,遵纪守法,身体健康;

3.具备招聘岗位要求相对应的专业及所需资格条件。

三、报名办法

1.报名时间:

2012121

上午8:3012:00  下午13:0016:30

2.报名地点:越城区人才大楼(市区稽山路161号)。

3.报名资料:近期1寸免冠照片3张,身份证、户口簿、学历证书和其他招聘资格条件所需的证书(证件)原件及复印件;有相应工作经历要求的岗位,还需提供相关证明。同时需缴纳报名考务费80元。

四、招聘办法

在报名的基础上,须经笔试、面试、体检、考察,择优聘用。报名不足招聘计划数3倍的岗位,将酌情核减或取消招聘计划。

(一)笔试:

事业单位招聘工作人员笔试为《综合基础知识》和《综合应用能力》,满分均为100分,各占笔试成绩的50%。笔试成绩占总成绩的50%

时间为20121215

上午:9001030   《综合基础知识》

下午:14001630  《综合应用能力》

(二)面试:

事业单位招聘工作人员面试:笔试以后,以笔试成绩从高分到低分,按招聘数13比例确定面试对象。面试为《结构化面试》,其成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察对象。面试成绩占总成绩的50%。面试时间另行通知,可在绍兴越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和绍兴越城区人力资源和社会保障局网(www.sxychrss.gov.cn)查询。

(三)体检、考察:

事业单位招聘工作人员在笔试、面试结束后,将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩(计算到小数点后两位,尾数四舍五入),从高分到低分(若总成绩相等,以笔试成绩高的排位在前)按招聘计划数11的比例确定体检、考察对象。

体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔200568号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》执行;考察参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔200858号)执行。

经体检、考察合格者,予以聘用。因故出现招聘岗位空缺,从高分到低分,依次替补。

招聘等相关信息可在绍兴越城区人民政府门户网站(www.sxyc.gov.cn)和绍兴越城区人力资源和社会保障局网(www.sxychrss.gov.cn)查询。

咨询电话:8831703688376465

附件:《绍兴市越城区2012年第三批公开招聘事业单位工作人员计划表》